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索引号: /2019-00193 发文日期: 2019-01-14 发布机构: 零陵区教育局
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2018年度零陵区教育局部门整体支出绩效评价报告
2019-01-14 09:00 来源: 区教育局 发布机构: 零陵区教育局 【字体:   打印


一、部门概况

(一)主要工作职责

管理全区学前教育、基础教育、职业技术教育、成人教育,指导协调各部门的有关教育工作。具体职责是:会同有关部门制定筹措教育经费、教育拨款、教育基础投资等规范性文件,鼓励、支持和规范社会力量办学,主管全区教师工作,指导九年义务教育的实施和教育结构调整以及教学改革、学校布局调整和规范中小学用书,制定职业技术、成人教育的发展规划,指导扫除青壮年文盲工作,组织招生考试和录取工作,负责各类大中专毕业生的就业指导,制定教育督导评估工作方案并组织实施,指导全区教育教学研究、现代技术、电化教育及勤工俭学工作。

(二)2018年主要工作任务

1、加快城区学位建设,落实义务教育就近入学。确保完成2018年城区新增学位任务。引进社会力量兴办民办学校,缓解城北区域学位紧张状况。启动永州七中异地新建工程前期准备工作。

2、完善农村办学条件,促进城乡教育均衡发展。整合“全面改薄”、“农村寄宿制学校建设”、教育信息化“三通两平台”等项目资金;完善学校教学辅助设施设备,配齐学校电教仪器、图书等设备,促进城乡教育资源配置均衡化、一体化。

3、加强师资队伍建设,持续提高教育教学质量。完善教师队伍建设长效机制,结合生源动态变化,招聘录用一批高校毕业生充实到缺编学校任教;加强教师培训和考核,组织超编学校的教师、考核末位教师转岗培训、上岗培训;实施“四名工程,大力培养和引进一批名师、名校长,打造一批名课、名学校,进一步提升零陵教育质量提升教师福利待遇,重奖教育有功人士,加强教育宣传,树立教育正能量,用事业、情感和待遇稳定教师队伍,提高广大教师教师育人的积极性强化师德师风建设,大力查处在职教师违反师德师风要求行为,提升零陵教育的美誉度。

(三)单位基本情况

1、我单位共有内设股室26个,下辖 2个副科级单位,没有财务独立核算单位。车辆编制0辆。

2、2018年实有在职人员91名:其中公务员及参照公务员管理人员16名,事业人员75名;离退休人员73名;遗抚人员8名。

二、部门整体支出使用情况

(一)基本支出

2018年支出2085万元,主要用于单位工资福利支、对个人和家庭的补助、商品服务支出;其中工资福利支出1721万元,主要用于单位个人、退休人员人员工资支出及社会保障等支出;商品服务支出340万元,主要内容是办公费56.3万元、水电费17.9万元、邮电费4万元、差旅费39万元、会议费2万元、维修费22.7万元、其它商品和服务支出44.3万元;公务接待费11.6万元,相比去年同期减少13%,公务用车维护费0万元,相比去年同期减少100%。

(二)项目支出

项目支出财政资金预算292万元,实际支出292万元。主要用于教师节表彰、中小学校长培训、高考组考费、教师招聘、教育督导、纪检监察等教育局专项业务支出。

三、部门整体支出管理情况

资金管理情况:一是建立健全了办公费、差旅费、培训费等财务管理制度,强化财务约束,严格控制一般性支出,坚持会议费、“三公”经费等支出预算管理,杜绝无预算、超预算支出行为,并定期开展监督检查,推进厉行节约信息公开;二是提高预算管理水平,强化预算管理意识,增强部门预算编制的科学性;三是推进预算绩效管理,制定了我局预算绩效管理实施方案,提高财政资金使用效益;四是强化财务规范化管理,抓好内控体系和财务信息系统建设,加大对工程和维修项目的审计力度,加强对重点专项资金的监管。

三公”经费的使用和管理情况:加大对“三公”经费管理,推进厉行节约反对浪费工作的制度化、规范化、程序化,确保“三公”经费各项要求落到实处。

四、部门整体支出绩效情况

根据设定的绩效目标,运用合理的评价方法,对预算资金支出经济性、效率性、有效性和可持性进行客观、公正的评价。2017基本按区财政的批复执行预算,预算执行率为99.7%,“三公”经费、会议费等一般性支出严格控制在预算标准内;调整了预算结构,增强了重点工作经费保障能力;加快预算执行进度,资金使用效率有了提升;强化专项资金管理等制度建设,财务管理水平稳步提高。

五、存在的主要问题

目前单位预算由基本支出和项目支出预算两部分组成,财政对基本支出中公用经费预算实行定额标准管理。公用经费标准的确定与实际执行差距较大,追加预算困难。

六、改进措施和有关建议

科学合理编制预算,严格执行预算。加强预算编制的前瞻性,按照《预算法》及其实施条例的相关规定,结合上一年度预算执行情况和本年度预算收支变化因素,科学、合理地编制本年预算草案,执行中确需调剂预算的,按规定程序报经批准。


零陵区教育局

2018年12月31日



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